侯莉：坚守初心使命 在平凡岗位上创造价值

大学毕业参加工作以来，她如一颗坚强的螺丝钉，默默地扎根在党委组织部党建工作岗位上，一干就是20多年。这就是中国人寿保险股份有限公司（以下简称“中国人寿寿险”）山西省分公司人力资源部的侯莉。

20多年来，侯莉坚守一名共产党员的初心和使命，把实践作为最好的课堂，在难事急事中经受磨砺，充分展现了新时代党务工作者爱岗敬业、勇于创新、乐于奉献的精神风貌。她先后被评为中国人寿保险（集团）公司和中国人寿寿险公司“优秀党务工作者”、中国人寿寿险公司“国寿工匠”。

长期以来，山西省分公司只有侯莉1名党建专岗人员，但工作却从来没有因此而落后。

她积极推进党支部规范化标准化建设，结合基层实际制定了省分公司“三会一课”制度，广泛开展党支部“达标创标”活动；在全公司系统较早启动了党员活动室规范建设，建成并投入使用141个党员活动室；大力夯实基层组织，县支公司独立党支部由2014年的77个增加到现在的150个，县支公司经理室成员党员人数由2014年底的206人，增加到现在的270人；组织开展了山西省分公司“三亮三比三评”主题实践活动、“话高质量发展”微党课大赛、党章知识竞赛和“我为什么入党”征文等一系列党建特色活动，以党建为统领，带动广大基层党组织和党员在服务客户、服务社会中发挥示范引领作用，受到一致好评。

考虑基层工作繁忙，侯莉将政策文件精神在自己这儿就琢磨透、搞清楚，确保制定下发的文件尽可能简单明了、易于操作。在组织开展党史学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、“两学一做”学习教育中，她结合实际制定出详细行事历；日常报表，她会提前思考注意及易错事项，下发时一并提示市公司，确保了山西分公司多年来工作报送的准确率和及时率。